رئیس خانه معدن ایران در گفت‌وگو با معدن‌نامه می‌افزاید: نظر گرفتن از تشکل‌ها و فعالان صنفی موضوعی است که در مدیریت آقایان کرباسیان و غریب‌پور افزایش یافته و باعث نزدیکی دولت و بخش خصوصی فعال در بخش معدن شده است.
بهرامن تصریح می‌کند: پس از آنکه آقای کرباسیان به دلیل قانون بازنشستگی از ایمیدرو رفتند نگرانی زیادی در رابطه با جایگزینی ایشان وجود داشت، چراکه هم اقدامات خوبی در بخش معدن شروع شده بود و هم اینکه بخش خصوصی در تعامل بالایی با ایمیدرو قرار داشت.
رئیس خانه معدن ایران می‌افزاید: در دوره مدیریت آقای کرباسیان شاهد آن بودیم که حتی رابطه بخش فرهنگ و هنر با بخش معدن به اوج خود رسید و ایمیدرو متولی جشنواره های عکس و فیلم‌ مستند شد و وجهه معدن را در بین اهالی فرهنگ بالا برد.
بهرامن می‌گوید: خوشبختانه با آمدن آقای غریب‌پور این نگرانی‌ها از بین رفت و شاهد آن‌ بودیم مدیری توسعه‌گرا، باهوش و پرتلاش‌ در راس ایمیدرو قرار گرفت تا آهنگ توسعه بخش حفظ شده و ریتم آن تندتر شود.
او می‌افزاید: در طول یکسال گذشته شاهد بودیم که رابطه معدن و دانشگاه به اوج خود رسید و تفاهم‌نامه‌ها اجرایی شدند تا جایی‌که تعامل بسیار خوبی با دانشگاه‌ها ایجاد شده است.
بهرامن تصریح می‌کند: خوشبختانه آقای غریب‌پور اهل شو نیستند و عمده بخش معدن باور دارند که او توانسته در دوره تحریم‌ها عملکرد قابل قبولی از خود نشان دهد.
رئیس خانه معدن ایران می‌گوید: فرهنگی در ایمیدرو وجود دارد که توسعه را بر تنگ‌نظری و بازی‌های سیاسی ترجیح داده و منافع ملی را در نظر می‌گیرد که این فرهنگ از زمان تاسیس سازمان تا کنون ادامه داشته و مدیران قابِلی چون دکتر کرباسیان و دکتر غریب‌پور نیز بر غنای این فرهنگ افزوده‌اند.